CV - Ingénieur Emploi-Formation

GESTION DES FONDS SOCIAUX EUROPÉENS, GESTION D'ENVELOPPES IMPORTANTES (PLUS DE 1 MILLION D'EUROS), ELABORATION D'OUTILS D'ANALYSE, DE COMMUNICATION, DE CONTRÔL, CONNAISSANCE DES PUBLICS EN DIFFICULTÉ D'INSERTION, CONNAISSANCE DES PROBLÉMATIQUES EMPLOI-FORMATION...

Chaleureuse, Organisée, autonome et discrète, Sens des responsabilités, Dynamique et battante, Force de proposition...

Expérience professionnelle

Gestion des bénéficiaires du RMI en Guyane

Agence Départementale d'Insertion (ADI) - 3 an(s) et 0 mois

Gestion d'enveloppes budgétaires importantes (plus de 1 million d'euros) / Mise en place de dispositifs de formation au niveau départemental / Mise en place de partenariats notamment avec l'Agefiph, les Assedic, le Carif-Oref et le Conseil Régional de Guyane. Véritable intermédiaire entre l'ADI, ses partenaires institutionnels, les municpalités locales et les RMIstes dans le cadre de leur projet professionnel. Mise en corrélation des compétences locales et des réels besoins des bassins d'emplois pour une ingénierie optimale de la formation.

Chargée de Mission

Université des Antilles et de la Guyane - 3 an(s) et 0 mois

Mise en place de dispositifs de formation dans le cadre de la formation contine (publics jeunes et adultes, pour la plupart salariés ou demandeurs d'emploi). Elaboration et gestion des budgets des formations et gestion des subventions (Conseil Régional et FSE). Elaboration des bilans financiers et pédagogiques.

Formation

MASTER en ingénierie de la Formation et des Systèmes d'emplois - Bac +5

Formation de Cadres offrant des compétences en matière d'ingénierie de la formation appliquée au tissu local. Plus précisémment, la mise en place de dispositif de formation répondant à des interrelations entre offres et demandes d'emplois et de formations, besoins du territoire et programmations de recrutements (constructions/chantiers, créations de postes, mobilités futures ...).